Keunggulan Organisasi dengan Tipe Piramid
Organisasi dengan tipe pyramid mendatar memiliki beberapa kebaikan, antara lain :
1. Jarak hubungan antara pimpinan dengan bawahan tidak terlalu jauh.
2. Komunikasi dapat berlangsung dengan cepat Karenna tidak memerlukan banyak jalur /saluran yang harus dilalui.
3. Hubungan pribadi di antara setiap anggota sangat erat.
4. Para bawahan mampu mengatasi berbagai masalah yang dihadapi, karena para bawahan diberi kesempatan untuk berkembang.
5. Jurang pemisah antara pimpinan dan bawahan dapat dihilangkan.
6. Biaya overhead relative lebih murah, karena jumlah pimpinan relative lebih sedikit.
Kelemahan Organisasi dengan Tipe Piramid
Selain mengandung beberapa keuntungan, organisasi dengan tipe pyramid mendatar memiliki beberapa kekurangan, antara lain
1. Rentang pengendalian cukup luas sehingga koordinasi menjadi masalah bagi pimpinan.
2. Kesempatan untuk menduduki jabatan sangat terbatas karena formasi jabatan pimpinan sedikit.
3. Hanya cocok untuk organisasi yang relative kecil (tidak kompleks).
Tidak ada komentar:
Posting Komentar